Dans le contexte des nombreuses réformes qui touchent le secteur et le public CISP, cette formation vous propose un espace de réflexion, des balises pour prendre du recul et développer une analyse critique de vos pratiques, des ressources et des outils concrets pour faire face et tenir le cap entre les injonctions institutionnelles et vos réalités de terrain.
PUBLIC
La formation s’adresse aux formateurs et formatrices en orientation et leurs coordinateurs ou coordinatrices pédagogiques
OBJECTIFS
La formation permettra aux participants et participantes de :
- Comprendre les effets des réformes régionales/fédérales sur leurs pratiques
- Identifier le cœur de métier en filière ORI
- Adapter ses pratiques professionnelles aux réformes proposées en sauvegardant ce qui fait le sens de son métier
CONTENU Jour 1 – Etat de la situation
- Présentation des différentes réformes qui touchent directement les filières ORI
- Identification des impacts sur les pratiques ORI
- Identification du cœur de métier des CISP ORI
- Cartographie des tensions professionnelles et des opportunités à développer
Jour 2 – Plan d’actions
- Redéfinition du cadre de travail en CISP ORI : ce qui est non négociable, ce qui est nécessaire d’adapter ou de changer
- Identification des adaptations possibles dans les pratiques professionnelles des participants pour travailler la clarification du projet, dans l’identification des possibilités sur le marché du travail et de la formation, dans la définition d’un projet professionnel choisi et non subi
- Identification des ressources et des alliances à mobiliser
- Partage de bonnes pratiques autour de cas concrets issus de la pratique des centres
- Rédaction par les participants de leur plan d’actions individuel